Oamenii care au succes au ceva special. Arata ca toti ceilalti, dar gandesc si actioneaza in mod diferit. Oamenii de succes isi stabilesc scopuri si le indeplinesc in mod constant. Daca ocazional au un esec, ceea ce ni se intampla tuturor, vor incerca din nou, invatandu-si lectia. Oamenii de succes au in comun sapte obiceiuri, care daca sunt aplicate zi de zi, garanteaza ca vor fi intotdeauna cu un pas inaintea altora.

  1. Fac lucrurile de unii singuri

Oamenii de succes nu asteapta ca altcineva sa le spuna ce sa faca sau cand sa faca ceva, ci fac diverse lucruri din proprie initiativa. Daca faci lucruri pe cont propriu, vei vedea oportunitati peste tot in jurl tau si atunci cand identifici o oportunitate actionezi. Acesta este motorul succesului in afaceri si in viata.

  1. Resursele

Cei care au succes nu lasa ca problemele sau obstacolele sa le stea in cale sau sa ii incetineasca. Sunt rezilienti si incearca o gama larga de solutii diferite, pana cand una este adecvata, niciodata nerenuntand.

  1. Entuziasmul

Oamenii care au succes sunt entuziasti si au o adevarata pasiune pentru munca pe care o fac. Entuziasmul lor este real si este transmis colegilor si clientilor.

  1. Inovatia

Oamenii de succes sunt creativi si inovatori. In loc sa faca lucrurile la fel de fiecare data, cauta solutii mai bune, mai rapide si cu costuri mai scazute la diversele probleme. Experimenteaza si doresc sa isi asume riscuri, chiar daca uneori nu reusesc in ceea ce isi propun.

  1. Sunt jucatori de echipa

Cei care au succes stiu ca nu pot face totul de unii singuri. Prin munca de echipa pot realiza mai multe decat individual. Asa ca au tendinta de a-si forma echipe de oameni talentati si energici, care ii pot ajuta sa isi atinga scopurile.

  1. Comunicarea

Oamenii de succes stiu sa comunice cu ceilalti: stiu ce sa spuna, cand sa spuna ceva si cum sa o faca. Sunt de asemenea buni ascultatori.

  1. Retelele

Daca doresti sa ai succes este nevoie de o retea de contacte, atat la serviciu cat si in afara lui.

Categories:

Tags:

Comments are closed